幸福企業心指標
員工福利數位化 So Easy
PayEasy康迅數位為現今市占率最高的一站式員工福利整合平台,以電商基礎為架構,專注協助企業福利電子化轉型的科技公司,提供員工福利解決方案如:身份驗證、點數管理、福利商品招商、電子憑證發行與核銷等多項功能,另提供企業會員享有超過10,000+間特約商店優惠,旗下100%投資成立「康迅旅行社股份有限公司」,提供國內外旅遊行程、機票、自由行、體驗遊、全球訂房平台、企業團旅、餐旅票券、客制行程規劃等多元豐富的旅遊服務。
自2004年推出PayEasy福利網以來,統計至2023年已執行超過250億福利金,每年都在增加中,目前服務超過1200家企業,擁有75萬的企業會員數。
2022
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福利網簽約企業+禮贈平台服務企業超過800家
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DEC19PayEasy企業福利網正式宣布成為「封閉式會員制福利整合平台」,成為融合「封閉式賣場與線上Outlet」等兩大特色的線上通路 !
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OCT通過「ISO 27001資訊安全管理系統、ISO 27701 個人資料隱私資訊管理系統 」資安驗證
2020
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COVID-19疫情四起,號召推動「安心店家」服務業十大防疫準則,為店家、消費者打造安全消費環境。
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創立PayEasy禮贈平台,擴大公司服務範圍,提供百貨量販、連鎖餐飲等眾多知名品牌電子禮券,以及享樂券多選方案採購服務,滿足中小型企業需求。
2016
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迎來企業福利網的第一個里程碑,我們擁有400家企業客戶、超過40萬企業會員!
2012
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獲資策會網路調查評選為「台灣服務業科技創新力」前十強
2011
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遠見雜誌CSR社區關類首獎、遠見雜誌服務業大調查網路購物業首獎
2010
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獲經濟部國貿局頒發台灣優良品牌
2009
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推出虛擬通路「封館」
2008
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執行「我的一畝田」稻田認養平台
2004
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正式成立「PayEasy企業福利網」,隔年成立「康迅旅行社」
2002
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全面轉型B2C電商目前為全國最資深B2B2C購物平台
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APR造訪九二一大地震災後重建中的南投縣信義鄉,開始協助信義鄉梅農利用網路銷售梅子醃漬產品,成為「關懷台灣」系列公益活動的開端。
2001
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轉型台新銀行紅利積點兌換平台
2000
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PayEasy創立,脫胎自台新銀行內部創業,最初從事安全交易平台
國內第一家低碳福利網
PayEasy Elevate your ESG
01 職工福利
電子化
各式福利禮金、激勵政策透過線上PayEasy福利點數,讓員工自由選擇點數用途,兌換流程無紙化!
02禮贈酬賓
電子化
從採購、發送、領取、兌換到對帳流程全面電子化線上搞定,簡訊/mail隨時發送!
03Same Building
團購專案
以同企業團購形式將商品統一單點配送至工作場域,可以省下分別宅配全台的物流碳足跡,減少96%包材,節省85%運輸,節能減碳80% !
04提倡推廣
綠色生活
舉行綠色生活、環境友善活動策展,推廣減碳生活從食衣住行育樂做起!
05津貼
審核中心
節省紙張500萬+/年,審核效率提高10x/次,即時管理效能100%
06友善員工
永續職場
PayEasy提供完善的員工福利,像是優於勞基法的休假制度、兩年一次的員工健檢等等,重視員工身心健康,促進職場永續發展。
ESG 360 x PayEasy
對外我們協助企業使用PayEasy平台福利永續生活
綠色採購
合作超過15,000+件綠色標章商品,為企業提供環保選擇。
公益合作
和公益團體長期合作,用福利金做公益,落實社會共好。
電子票券
發行各式電子票券,減碳又便利,推動環保生活。
線上申請
提供企業內部線上申請各式津貼,環保無紙化更提升作業效率。
對內我們致力於盡到社會責任和員工照顧
社會貢獻
獲得社會責任獎「社區關懷類」首獎。
安心消費
推動防疫消費流程,提供社會一個安全交易環境。
資安驗證
通過「ISO 27001資訊安全管理系統、ISO 27701個人資訊隱私資訊管理系統驗證」。
員工福利
提供員工優於勞基法的休假、獎金等相關福利。
社會責任與客戶服務
自2002年開始賺錢起,我們的公益足跡就踏遍南投信義、中寮、魚池、國姓等九二一重建區,2008年起執行「我的一畝田」稻田認養平台,義務幫稻農找企業直接契作,榮獲2011年遠見CSR企業社會責任獎「社區關懷類」首獎。
感謝會員對我們的用心服務給予支持與肯定,讓我們在2010年獲經濟部國際貿易局評選為「台灣優良品牌」,同樣在2011年,我們通過重重檢驗,在「神秘客」無預警的測試下,在遠見雜誌「服務業大調查」評比中,獲得網路購物類「傑出服務獎」,這些肯定表示PayEasy服務客戶的承諾被一路落實到與消費者接觸的每個界面。
2019年底COVID-19疫情持續蔓延至2020年,消費者個個人心惶惶,我們身為消費者與實體店家間的通路平台,對於疫情造成的「冷凍效果」感同身受,除了主動掁款支持萬華地區商家外,同時緊急號召團隊根據防疫專家所倡導過的有效防疫手段,彙整成「服務業十大防疫準則」,將「安心店家」的商品,推廣到更多線上通路,為店家、消費者打造安全消費環境。
為加強精進企業福利網之服務水準,我們在2022年通過了「ISO 27001資訊安全管理系統、ISO 27701 個人資料隱私資訊管理系統 」專業驗證,提供會員更安全的購物體驗。
員工照顧與福利制度
PayEasy提供多樣化的員工福利,致力於優化每位員工的職場體驗。公司除了提供年終獎金及三節禮金,還包括有生日禮金500元、旅遊補助5,000元(需任職滿一年)、結婚禮金(員工本人6,000元,員工子女3,000元)、生育禮金5,000元,以及住院慰問金(每日200元,上限6,000元)。完整的福利金制度為員工帶來額外的財務支持。
PayEasy重視員工的身心健康,提供團體保險(包括醫療、意外、壽險等)、每兩年一次的健康檢查,和新進同仁健康檢查半額補助(上限500元)。此外,辦公室還設有高級咖啡豆的自助咖啡吧,讓員工隨時能享受咖啡提神醒腦。
在員工休假上,更設有優於勞基法的完善制度。包含福利假(特休假以外的休閒時間)、生日假、Love Day(陪伴重要親友或寵物的日子)、自由日(補班日自行安排)及每年兩天的有薪病假。讓員工需要時能充分放鬆,維持良好工作狀態。而為了協助員工更容易兼顧工作與生活上的平衡,公司還設有一小時的彈性上下班時間,給予員工適時自由掌握工作時間。
員工是公司最大的資產,創造出歡樂有活力的工作環境,是PayEasy最重視的一環。具體措施如每季部門聚餐、企業福利網員工購物優惠、不定時團購活動及下午茶/點心、特約商店及特權商品優惠,以及提供視障按摩服務等等,皆使員工能快樂工作、幸福生活。
致PayEasy的重要夥伴
若您是欲合作的企業,我們致力為您解決執行福利政策時遇到的種種瓶頸,PayEasy能夠提供企業強大的點數管理系統,以及「員工交流專區」、「特約商店」、「禮贈平台」、「員工津貼線上審核系統」等有別於傳統電商的特殊功能,協助企業推動員工福利數位化,有效整合宅配商品、電子票券採購和核銷帳務流程,大幅減少公司福利發放的所耗費的人力、作業時間。
若您是已合作的企業員工,我們持續努力為您開發多元種類的商品及拓展多面向的企業專屬服務,提供您挑戰市場最低價的特談優惠商品,將您的員工福利彈性最大化,滿足您全方位的福利需求。
若您是欲加入的供應廠商,進駐PayEasy福利網,等於打進全國800家本地與跨國企業的內部福利市場,涵蓋鴻海、宏�痋B友達、台新、康寧、長榮海運、中鋼等大型企業。誠摯邀請您與我們共組服務團隊,為企業員工隨時張羅最熱門且價格最超值的優質商品,共創佳績。
若您是欲加入的工作夥伴,PayEasy深信員工才是企業最重要的資產,我們重視每一位同仁的感受、用心聆聽每一位同仁的聲音。目前PayEasy約擁有100位夥伴,這個數位化的時代,我們正在積極擴張我們的領域,加快腳步去跟上世界的科技趨勢!如果你,嚮往輕鬆愉快且開放的職場環境,對於數位電商有著滿滿的點子,擁有對於企業福利有無限創造力,我們期待您加入PayEasy,攜手打造一個完整便利且創新的企業福利平台!
公司位置
康迅數位整合股份有限公司
PayEasy Digital Integration CO., LTD
台北市中正區仁愛路二段2號3樓
3F, No.2, Sec. 2, Ren’ai Rd., Zhongzheng Dist., Taipei, Taiwan
公司電話 TEL:(02)3322-3866
公司傳真 FAX:(02)3322-3855
